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河南公务员工作信息第三十七期
 
    来源:河南省公务员局       时间:2016-12-09 15:38:18      浏览 人次
 

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河南公务员工作信息

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【工作动态】

国家公务员局副局长杨春光一行深入开封调研

周口市坚持“三个严格”确保公务员日常登记备案规范准确

 

【他山之玉】

重庆黔江区:四举措加强平时考核

 

 

【工作动态】

国家公务员局副局长杨春光

一行深入开封调研

近日,国家公务员局党组成员、副局长杨春光一行到开封调研公务员管理工作。省人社厅副厅长、厅党组副书记、省公务员局局长(正厅级)、局党组书记刘京州,省人社厅党组成员、省外专局局长徐宗勤,省委组织部公务员管理办公室主任王新年,开封市委常委、常务副市长秦保强等同志陪同调研。

杨春光副局长一行实地考察了开封市人事考试指挥中心和开封技师学院,并听取近年开封市公务员考录考务工作情况汇报。在召开的调研座谈会上,市纪委、市委组织部、市人社局、有关县(区)政府等相关负责同志先后汇报了公务员管理工作的整体情况及意见建议。杨春光副局长对开封市公务员管理工作给予肯定,希望进一步加大全市公务员管理改革力度,完善公务员考核、奖励机制等,推动开封市公务员管理工作取得更大成绩。

(开封市公务员局)

 

 

  周口市坚持“三个严格”

确保公务员日常登记备案规范准确

公务员登记备案工作是公务员管理的基础性工作,为进一步做好此项工作,周口市公务员局完善制度、强化措施,在日常登记备案中坚持做到“三个严格”:一是严格登记对象,把好入口关。周口市制定公务员日常登记备案流程图,明确了公务员登记备案的政策依据、办理时限和监督电话。为避免错登、漏登和重登,指派专人提前对各单位登记人员进行摸底调查,按照进入公务员队伍的方式,建立了拟登记人员花名册,为登记工作打好了基础。二是严格标准条件,把好质量关。印发《周口市人力资源和社会保障局关于进一步做好公务员日常登记和信息数据更新报送工作的通知》,明确了公务员登记备案的基本要求,对登记的工作程序和登记所需材料做了详细说明。要求各县市区、市直各单位对符合登记条件的人员要在公务员任职后一个月内上报登记材料,登记审批和备案完成后,所在机关方可按照有关规定履行工资审批等各项手续。三是严格工作程序,把好审核关。对照公务员日常登记政策和条件,要求各县市区人社局、市直各单位对上报公务员登记材料逐一认真核对、核实、核准,确保登记人员信息真实准确。在公务员登记备案工作中提供虚假信息的,一经查实即取消公务员资格,并追究相关单位和个人的责任。

(周口市公务员局)

 

 

【他山之玉】

重庆黔江区:四举措加强平时考核

今年以来,重庆市黔江区人社局推进四举措,加强公务员平时考核。一是健全考核机制,成立平时考核领导小组办公室,经多次征求职工意见修改完善后制定考核方案,方案按四版块进行考核,包括共性指标(考核政治、组织纪律和品德行为等)、个性指标(考核工作实绩)、职工民主测评、领导评价。二是做好日常记录,要求职工做好日记录、月小结,并建立交办任务、党建工作、督查督办等工作台账,确保考核有据可依。三是实行成绩月晒,每月开展一次平时考核小结会,职工用3分钟陈述工作成绩、展示工作亮点,并进行职工民主测评。四是严格兑现奖惩,综合四版块得分情况,严格兑现平时考核奖惩,本着奖励先进、激励后进的原则,杜绝平均主义。

(摘自中国组织人事报)


 
   
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